“五一”小长假来临之际，为进一步提高全体干部职工廉洁自律意识，铸牢拒腐防变的思想道德防线，坚决遏制节日期间不正之风，近日，市审计局开展“五一”节前廉政提醒谈话，进一步严明纪律，早敲警钟、让党员干部“提神醒脑”，咬耳扯袖、让“廉洁过节”成为常态。

一是抓好重点提醒，做到心中有“责”。党组坚定扛起党风廉政建设主体责任，紧紧抓住机关中层干部、二级单位“一把手”这两个关键层级的党员领导干部，作为开展廉政提醒谈话的重点对象，由局党组书记、局长和分管纪检监察领导分别进行提醒谈话，通过全覆盖“一对一”开展谈话，把苗头性、倾向性问题谈深淡透，既传递压力又加油鼓劲，既红脸出汗又凝聚共识，切实加强局机关中层干部、二级单位“一把手”队伍建设和廉政建设。

二是抓好廉洁宣教，做到心中有“戒”。坚持问题导向，以“教育在先、警示在先、预防在先”为目的，组织机关干学习湖北省纪委监委《关于6起违反中央八项规定精神问题典型案例》的通报、观看身边案例警示教育片、开展传承清廉家风宣传教育活动，组织签订《清廉家庭承诺书》，要求全体干部要以案为鉴，对照典型案例照镜子、正衣冠，检视自己、吸取教训，保持清正廉洁的工作作风，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，在机关营造浓厚的崇廉尚廉、风清气正氛围。

三是抓好权力运行，做到行之有“界”。加强机关内部岗位、关键环节权力运行的制约和监督，按照审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律，把廉政风险防控融入到审计权力运行的各个环节。加强审计组廉政监督，持续跟进项目审计进展，组织与被审计单位座谈了解审计人员执行党风廉政纪律情况等，确保每一次审计都清清白白、干干净净。(邢力平)