“换届后，你们领导干部变动有哪些?廉政档案的内容需要按照一人一档编号、立卷建档，你们建档资料都准备的怎么样了?有遇到什么需要帮助解决的问题吗?”

近期，面对新一轮换届带来的领导干部变化，第二纪检监察室秉承“加强干部廉政档案管理不松懈”的原则，及时更新完善领导干部廉政档案建设，将“廉政档案”作为做好日常监督工作的重要抓手，促进监督质效进一步提升。

在此次廉政档案更新完善工作中，该室坚持“分类管理、集中保管、动态更新”的工作要求进一步对调整后的领导干部更新更正填写《领导干部廉政档案》和《单位廉政档案》，确保个人档案内容填写完整，以便熟悉、掌握领导干部情况。同时对廉政档案填写内容进行说明，包括干部任免审批表、任免通知、提醒谈话、批评教育、诫勉谈话、组织调整和党纪处分等情况材料，涉及个人廉政情况的其他材料进行审核把关，并签字确认，有效提高了干部廉政档案的准确性和实效性。

“确保监督单位干部廉政信息准确、详尽、及时，有助于实现精准监督，帮助监察室及时摸清党员干部廉情底数，查找廉政风险点，推动党风廉政建设持续开展，对助力我室做好日常监督工作，推动全面从严治党向纵深发展起到了关键性作用。”该室主任王纪伟表示。(杨宇 刘晓静)