“小事小节是折射党员干部作风的一面镜子，会议迟到早退、接打电话、交头接耳、打瞌睡、玩手机、未按规定请假等问题，看似一件小事情，但反映出来的却是干部职工干事创业、自身建设过程中态度不正、作风不实的大问题，大家要严格遵守会议纪律和各项要求，保持良好会风.....”近日，在市国投集团严肃会风会纪工作推进会上，该集团党委委员、纪委书记余拥政对集团干部职工的作风建设和精神面貌提出新要求。

今年来，该集团坚持以会风会纪“小切口”推动作风“大整治”，不断将作风建设“奋进年”活动引向深入。通过健全完善会风会纪监督管理办法，制定会风会纪监督记录表，确定了会风会纪监督、核实责任部室和人员，对违反会场纪律的人员，责令作出书面检查，多次违反会风会纪的，启动问责程序，严肃查处，并定期通报，做到提示提醒有态度、监督检查有力度、方式方法有温度，倒逼党员干部转作风、树新风、做表率、抓落实，推动纪律作风建设取得新成效。

“‘好会风’折射‘好作风’，正风肃纪、反对‘四风’必须坚定不移向形式主义、官僚主义‘亮剑’，要从小处着手，让开短会、开好会、说短话、讲明白话成为一种常态，把严肃会场纪律作为提升工作效能、转变干部作风的重要抓手，持续推动作风效能提升。”余拥政表示。

据悉，该集团今年来共开展会风会纪督查12次，责令作出书面说明7人，提出整改意见3项。

下一步，该集团将持续释放从严从实的会风会纪监督信号，进一步拧紧纪律发条，助推干部职工将会风会纪相关要求牢记于心、落实于行，确保整治工作达到实效。(王松李亮亮吴宁)