“我们村今年彻底整治了村庄环境，基本不见白色垃圾。一户建档立卡贫困户养虾净赚10000元，目前全村开挖虾池500多亩，有发展意愿的贫困户都有了脱贫产业......”王畈村支部书记赵聪在村级目标考核述职述廉大会上说到。
  为全面准确掌握2017年度村集体班子建设和村干部工作实绩，1月25日，该区抽调12名干部成立村级目标考核组，利用5天时间，对各村（社区）进行目标考核。这次考核采取“听、看、查、评”的方式，按照客观公正、注重实绩、民主测评、综合评议的方法，采用村干部述职述廉、个别谈话、组织考核的方式，重点对党的建设、精准扶贫、环保治理、现代农业、项目建设等六大项30余类进行综合考评，重在了解村干部实绩、服务于民、执政于民情况。会后，考核专班进行了民主测评，通过对部分党员和群众代表座谈，收集各种意见建议10余条。
    据悉，今年以来，为规范村干部管理，进一步明确和压实村支部书记主体责任，充分发挥村集体战斗堡垒作用，充分发挥村党组织团结带领广大群众在壮大集体经济、落实产业扶贫、建设美丽乡村上实现大发展、大转变、大跨越，该区综合各方意见，制定了《车河管理区村级目标考核细则》，并将考核结果作为干部兑现绩效工资、检验工作实绩的重要参考。
通过考核，全面系统的了解了村（社区）班子建设情况，为村集体工作找到了差距，进一步调动干部工作积极性，压实了责任。