近日，水利局二楼会议室氛围热烈而凝重，局党组书记、局长刘国强正代表局党组与新提拔及交流岗位的21位同志作任前廉政谈话，他提出了四点要求：
    一、懂感恩，强素质。要对组织、对事业心存感恩，正确对待调整，倍加珍惜职位，牢记使命，扎实工作，以实实在在的业绩回报组织的厚爱。要加强学习，学政治理论，学政策法规，学业务知识，不断提高自身素质和能力水平，做本职工作的行家里手。
    二、转角色，提重担。要全面了解新岗位的基本情况、职责要求和目标任务，尽快转换角色，进入最佳工作状态。要勇挑工作重担。以“无功就是过”、“庸碌就是错”时时自警。要立足岗位, 坚守阵地，用心想事、真心谋事、尽心干事,找准工作的突破口，拓展收入的增长点，促进水利发展。  
    三、护大局、守底线。要维护团结，讲正气，讲民主，常沟通，互相捧台、取长补短、加强协作。要坚守底线，严格执行廉洁自律各项规定，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。严格按章办事，依法行事。强化主体责任意识。不折不扣落实好党风廉政建设主体责任,并按要求做好落实党风廉政建设主体责任工作的全程纪实。
    四、再加压、走更远。要自我加压，自觉约束自己的言行举止，自觉遵纪守法。在新的职务、新的岗位、新的起点上以敢于争先、争创一流的气魄，只争朝夕、奋发有为的精神状态，干事创业、团结奋斗的工作作风，解放思想、真抓实干，做出一番无愧于组织、无愧于群众、无愧于水利历史的新业绩。