“今天办理营业执照5份，其中企业1份、农民专业合作社1份、个体工商户3份。”“今天发现案源一起，下一步将着手调查。”“今天受理两起消费投诉，目前正在办理……”近日，湖北省枣阳市工商局干部纷纷将当天的工作记录在网上“亮晒”。这是该局开展“三严三实”专题教育活动的一个缩影。 
       据了解，枣阳市工商局结合“三严三实”活动，把电子日志作为干部日常管理的“平台”、亮晒工作的“赛台”和展示状态的“舞台”，在所有在职在岗干部职工中推行。 
       实行电子日志管理后，干部每天需登录管理系统，采取条目式表述方式，将当天所做的主要工作如实记录，真实反映自己的工作业绩，每月月初、月底分别填写工作计划和工作小结。根据干部填写的工作台账，系统自动打分，其中填写完整、规范的，系统自动判为“优”。干部工作质量、工作作风实行分层级领导打分，一天一记录、一周一评分、一月一小结。 
      “实行电子日志管理，可以使我们如实记录每天所开展的工作，明确了存在的不足和下一步打算，更有利于促进工作开展。”该局督察队干部董怡潇说。 
       据介绍，该局将电子日志作为干部职工绩效考评的一项重要内容，纳入领导班子年度综合考评、党建工作日常考评和干部年度考核中，并建立督察、点评、通报制度，不定期调阅电子日志。对记录不主动、不认真、不真实以及工作任务落实不到位等情况，该局实行先批评指正，拒不整改的在网上通报，确保业绩“晒”得真实。 
     “通过实行电子日志管理，使干部管理有‘事’可考、有‘量’可核、有‘绩’可估、有‘效’可评，有效增强了干部职工责任意识、竞争意识和效率意识，促进了工作作风转变和履职能力提升。”该局负责人说。