3月12日上午，市纪委监委召开2024年度全市纪检监察工作会议，会议总结2023年工作情况，对2023年度纪检监察工作考核优胜单位、业务能手、优秀个人予以通报表扬，全面部署2024年纪检监察工作。市委常委、市纪委书记、市监委主任杨朝晖出席会议并讲话。会议由市纪委副书记、监委副主任高波主持。

会议指出，2023年，全市纪检监察组织坚决贯彻落实中央和省市决策部署，始终聚焦全市中心大局，以主题教育和教育整顿为主线，坚定不移推进全面从严治党，持续深化正风肃纪反腐，各项工作乘势而上、稳中有进，体制机制更加顺畅，服务保障更加充分，主责主业更加聚焦，亮点工作更加凸显，队伍建设更加有力，干部队伍更加纯洁、工作成绩更加突出，纪检监察工作高质量发展成色更足。

会议强调，要以“八大工程”为抓手，奋力推动全年工作开好局、起好步、满堂彩。要认真实施“质效提升”工程，突出目标导向、结果导向，在办案、办信、办事上再加压、再发力，确保“事事有回音、件件有落实”；认真实施“群众满意”工程，紧盯人民群众急难愁盼问题，深化运用“共同缔造”理念，主动让群众参与进来，切实把纪检监察工作讲出来、推出去，努力让人民群众认可满意；认真实施“生态营造”工程，找准载体点位，通过做实做细纪律教育、坚决惩治诬告陷害、全域推进清廉建设，由表及里、循序渐进推动党风政风和社风民风持续好转；认真实施“大案攻坚”工程，围绕多办案、办大案、办好案总体思路，广辟线索来源，提高办案能力，通过全员办案、人人办案推动干部素质和案件质效“双提升”；认真实施“系统施治”工程，兼顾好“规定动作”与“自选动作”，在完成好上级纪委部署开展的专项整治外，要围绕市委市政府重点工作和人民群众反应强烈问题开展集中整治，净化政治生态；认真实施“数字纪检”工程，变“人管”为“智管”，以大数据赋能监督办案；认真实施“铁军锻造”工程，把严管与厚爱贯穿干部履职尽责全过程，构建“全员考核”体系，实现人人有责、人人履责，全面提高干部政治素养和能力水平；认真实施“改革创新”工程，通过开展五大“群众满意”工程、“项目拉练”活动，选评十大村（社区）“廉情监督员”等方式，力争打造一批在全省有影响、在全市有特色的亮点品牌。

会议要求，全市纪检监察干部要主动求变、科学应变，切实适应当前反腐败斗争面临的新形势新任务和纪检监察工作面临的新环境新要求，以提高自身能力素质的确定性应对反腐败斗争的最大不确定性。各镇（办、区）纪（工）委书记和机关各部室组负责人必须发挥好领头雁、火车头示范带动作用，多给干部压担子、架梯子、搭台子，提振干部敢为善为的精气神，树立干事创业、事争一流的鲜明导向。要紧盯市委决策部署和“项目建设年”重点任务，增强抓落实的政治自觉、责任意识和能力素养，始终保持“本领恐慌”的危机感、紧迫感，主动自我加压，补齐短板弱项，发扬斗争精神、勇于攻坚克难，全力推动各项工作提质增效、提档升级。

会上，南城街道纪工委、派出第八纪检监察组、党风室、第一纪检监察室负责人分别作交流发言。（杨宇）