二、“四大活动”工作。要认真细致开展“信访大化解”活动，克服麻痹思想、厌战情绪，用心、耐心、真心做好信访工作，让群众满意、领导放心。要深化“线索大起底”活动成果，要压实责任，将任务、责任明确到分管班子成员和乡镇、部室负责人，要保证办案质量，乡镇纪委书记和部室负责人要把好“初始关”，办案协作区分管领导和牵头部室要把好“第二关”，案件监督管理室和案件审理室要把好“终审关”。要坚持作风能力“双提升”，统筹开展“作风大转变”“能力大提升”活动，以“下基层察民情解民忧暖民心”实践活动为契机，用市场主体、群众、基层单位的“口碑”检验纪检监察干部的作风和能力水平。

       三、一体推进“三不腐”工作。要树牢“全周期管理”意识，一方面，要查办一批有震慑、有影响、社会关注度高的典型案件强化“不敢腐”，另一方面，要坚持反腐败防线前移为“不能腐”“不想腐”创造条件。要深入开展整治群众身边腐败和不正之风“1+5”专项整治，要压实7个牵头单位工作责任，坚持开门搞整治，班子成员围绕“1+5”专项整治带头下沉遍访，党风政风监督室和信访室要统筹用好群众、市场主体、派出纪检监察组、政治巡察等监督力量，拓宽问题线索来源渠道，为深入整治、严肃问责输送“炮弹”。要大力推进清廉枣阳建设，要在丰富形式、壮大声势上下功夫，认真筹备全市第二次清廉建设拉练活动，结合“宣教月”活动，加大对7个清廉载体建设宣传力度，通过点上“开花”，带动全域“精彩”。