“王书记，村里美丽乡村建设处于收尾阶段，款项拨付之前，跟工程相关的事宜一定要按要求公示，保证我们工作的公开透明，消除村民的顾忌，保障村民的知情权。”春节刚过，在枣阳市王城镇金银村办公室，该村新任纪检委员袁付国向村支部书记提出了自己的建议。

这得益于春节前，王城镇纪委围绕党内法规、村(社区)监督重点难点等问题，有针对性的对全镇34名纪检委员(监察信息员)开展的培训。这也是枣阳市村(社区)纪检监察队伍在基层社会治理中发挥作用的一个缩影。

近年来，枣阳市纪委监委积极推进纪检监察职能向基层延伸，配齐配强村级纪检委员、监察信息员。目前，枣阳市557个村(社区)已经实现“监督哨”全覆盖。全市各村(社区)纪检委员充分发挥情况明、人员熟、交流畅的优势，围绕涉纪信访问题调处、村级“小微权力”运行、清廉村居建设进展、基层党风廉政建设、惠农政策落实、基层治理等情况开展工作，为群众答疑解惑，对村(两委)干部苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒，定期向乡镇纪委汇报本村情况，促进了基层治理与纪检监察工作向乡村延伸。

为确保村级“小微权力”的规范化运行、阳光运行，方便纪检委员开展日常监督，该市纪委监委绘制村级“小微权力”流程图，制定履职手册，编印操作指南42项，不仅能让纪检委员“按图监督”，还能让村(社区)干部进一步明确自身职责，按程序办事、按制度办事。此外，枣阳市还探索实行村级重大事项集体决策机制，以及村级大额资金使用实行村党支部书记(村委会主任)、村纪检委员、村务监督委员会三方联审机制，有力推动村级决策权力规范、高效运行。

“ 村(社区)是基层治理体系的最后一环，为有效避免监督工作‘看不见、管不到’，村级纪检监察干部责任重大，下一步我们还将继续创新思路、做实举措、压实责任、强化教育引导，让这支队伍的监督力量真正融入到基层治理中来。”该市纪委监委主要负责人表示。(郭荔玲 李竞男)