【湖北日报客户端】吴店镇: 做实做细,激励“掉队干部”再出发
“感谢组织上对我的关心,我身上的包袱已经放下了,我一定会改过自新、认真履职,不负组织对我的期望。”近日,吴店镇旗杆湾村干部高某对前来开展回访教育的镇纪委工作人员说道。
2021年11月,高某因违反中央八项规定精神和廉洁纪律、违反国家法律法规精神被市纪委给予党内警告处分。“我受处分后,总担心大家在背后笑话我、看不起我,担心组织把我边缘化,总觉得抬不起头。但是镇纪委的同志主动来跟我谈心,让我看到了希望,原来组织并没有放弃我......”高某说道。
这是该镇纪委做实做细回访教育,帮助激励“掉队干部”重新出发的生动实践。
为了帮助“掉队干部”重振精神再出发,该镇纪委始终坚持做好监督执纪的“后半篇文章”,进一步强化对受处分人员的回访教育。回访前,镇纪委按照“谁监督、谁为主”的原则,制定工作方案,明确回访目的和要求,确定回访内容和对象,依据回访对象的错误性质和情节、处分类型和个人表现等情况,量身定制不同的回访提纲、教育材料等;回访中,通过听取所在党组织主要负责人、领导和同事的评价,以及面对面同受处分干部谈心谈话等举措,鼓励其重新出发,实现“有错”向“有为”转变;回访后,镇纪委认真梳理汇总回访情况,形成回访报告,更新个人廉政档案,作为干部年度考核、评先选优、选拔任用的重要依据。据悉,今年以来,该镇纪委已对11名受处分人员开展回访教育。
“纪检监察工作不仅要彰显纪律刚性的力度,还要展现组织关心与厚爱的温度。下一步,我们将继续通过思想教育和人文关怀,激励‘掉队干部’担当作为。”镇纪委书记董伟峰说道。