根据市委巡察工作领导小组统一安排部署，2023年12月26日下午，市委第二巡察组向市人社局党组反馈了巡察情况。市委常委、市委组织部部长、市委巡察工作领导小组副组长康丹出席反馈会议并对巡察整改提出要求。市委第二巡察组组长罗江勇代表巡察组向市人社局党组主要负责人和领导班子反馈了巡察情况。市人社局党组书记、局长王运红主持会议并就做好巡察整改工作作表态发言。

罗江勇指出，市人社局党组能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，持续学习贯彻党的十九大和十九届历次全会、党的二十大精神，坚持“两个确立”，做到“两个维护”，能够贯彻落实党中央、省委、市委决策部署，落实就业优先的党政责任，着力提升社会保险覆盖、稳步推进就业创业、构建和谐劳动关系、强化人事人才管理。但巡察中也发现了一些问题，主要是：贯彻落实党中央重大决策部署及省委、市委重要工作安排不够有力;贯彻全面从严治党要求不到位，着力抓实党风廉政建设有短板；贯彻新时代党的组织路线不到位，党组织建设存在薄弱环节；巡察反馈问题的整改效果不佳等。

罗江勇提出四点整改意见和建议：一是进一步提高政治站位，推动人力资源和社会保障事业高质量发展；二是发扬斗争精神，一以贯之、坚定不移推进全面从严治党；三是加强党组织建设，严肃党内政治生活；四是压实整改责任，推动问题整改落地。

康丹强调，人社局党组要高度重视巡察反馈问题整改工作，切实扛起巡察整改的政治责任，以坚决的态度、果断的措施和“钉钉子”的精神推动问题整改到位。要明确整改时限和目标任务，对照问题清单、任务清单、责任清单，逐一结账、销号清零，确保所有问题按时整改到位。要细化整改要求，压实整改责任，坚持全面整改、立行立改、即知即改、真改实改，在整改落实上见真章、动真格、求实效。人社局党组务必要把制度建设贯穿巡察整改全过程，立足治标、着眼治本，深刻剖析、深挖根源，切实把整改过程变为对表对标的过程，并以巡察整改为契机，举一反三，既解决巡察组反馈的问题，又着力解决其他方面存在的问题，既解决当前存在的突出问题，又着力解决长远发展的问题，不断健全完善工作体制机制，着力推动整体事业高质量发展。

王运红表示，对巡察反馈的问题，人社局党组虚心接受，照单全收，并将成立整改工作领导小组，召开专题会议进行研究部署，认真制订整改方案，细化分解任务，按照“明确整改主体、明确整改任务、明确整改措施、明确整改时限、确保整改效果”的要求，对巡察反馈问题逐一落实整改。同时，把落实整改的过程作为全局干部认真总结、学习思考的重要契机和改进作风、推进工作的重要动力，进一步加大力度，举一反三，建立长效机制，把落实巡察整改意见与推进人社事业的各项工作结合起来，一手抓问题整改，一手抓工作推进，在整改中强化宗旨意识、提高工作水平，在工作中落实整改要求、抓出整改实效，确保圆满完成整改任务，着力推进人社工作再上新台阶，为枣阳高质量发展作出应有的贡献。

市委第二巡察组相关成员、选人用人专项检查组和意识形态专项检查组成员、市纪委监委派出第四纪检监察组负责人、市人社局中层以上干部和所属单位领导班子成员、“两代表一委员”及退休干部代表参加了反馈会议。